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    關于印發《高平市駐村幫扶工作考核辦法》的通知

    來源:山西高平 發布時間:2018-01-15 【字體:

    各鄉鎮(街道)黨(工)委和人民政府(辦事處),市委各部、委、市直各委、辦、局,各人民團體,市屬各企業,駐高各有關單位:

      現將《高平市駐村幫扶工作考核辦法》印發給你們,請按照考核要求,認真開展駐村幫扶工作。

      高平市脫貧攻堅領導小組辦公室

      2016年3月20日


      高平市駐村幫扶工作考核辦法


      為了進一步加強對駐村幫扶單位的管理考核,充分發揮駐村幫扶單位作用,扎實推進脫貧攻堅,根據省委《關于進一步加強和改進全省干部駐村幫扶工作的通知》和晉城市委市政府《關于進一步加強全市干部駐村幫扶工作的通知》精神,結合我市駐村幫扶工作實際,制定本辦法。

      一、考核目標

      通過考核,進一步促進駐村幫扶的各項工作措施落到實處,促進駐村幫扶的各項工作任務落到實處,促進駐村幫扶的效果落到實處,促進干部作風的全面轉變落到實處。

      二、考核對象

      駐村幫扶單位。

      三、考核內容及賦分

      考核內容以高平市委辦、市政府辦《關于進一步加強全市干部駐村幫扶工作的通知》(高辦發〔2015〕57號)確定的工作目標任務為主要指標體系,實行百分制考核。具體內容如下:

      (一)組織領導(6分)  駐村幫扶單位與幫扶村進行對接,把駐村幫扶工作擺上重要議事日程,精心組織安排;落實干部駐村工作期間的保障政策。

      (二)幫扶工作及成效(40分)  駐村幫扶單位協助村“兩委”制定村發展規劃、幫扶貧困村方案和貧困戶脫貧計劃,并組織實施;宣傳黨中央、國務院和省委、省政府以及晉城市關于扶貧開發工作的決策部署及各項涉農惠民方針政策;協助貧困村落實黨和政府各項惠農政策,落實幫扶資金;至少實施一項水、電、路和危房改造等基礎設施改善項目或解決一項教育、衛生、文化、信息和社會保障等民生問題;建設堅強有力的“村支”兩委班子,形成一套民主規范的鄉村治理機制。

      (三)日常工作(34分) 駐村工作隊員每年在村工作時間不得低于全年工作日的2/3;建立幫扶工作臺帳;寫好駐村工作日志和民情日記;做好會議記錄;黨員干部對建檔立卡貧困戶實現全覆蓋,建立幫扶責任人與貧困戶聯系卡;相關信息報送工作;“微管理”。

      (四)干部群眾評價(20分)  鄉(鎮)黨政領導班子成員、村“兩委”成員、黨員和村民代表,對駐村單位工作情況的評價。

      (五)增分指標(20分) 出臺駐村幫扶和黨員干部聯戶專門政策或文件;駐村幫扶工作方法和管理措施有創新,并得到群眾認可和上級肯定;駐村幫扶單位(工作)被市級以上新聞媒體正面報道。

      (六)一票否決  嚴格遵守駐村幫扶工作紀律,做到“五不準”,即不準擅自離開工作崗位,不準收受所駐村群眾的財物,不準接受基層單位的宴請,不準在所駐村報銷應由個人或者幫扶單位承擔的費用,不準挪用幫扶資金。

      四、等次評定

      駐村幫扶單位考核結果分為“優秀”、“良好”、“一般”、“差”四個等次。考核指標總分100分,加分指標20分。得分在90分以上可評為“優秀”,優秀總數為30%;80—89分為“良好”,60—79分為“一般”,60分以下為“差”。

      駐村幫扶單位所幫扶村沒有完成年度脫貧計劃的,該單位不能評為“優秀”等次;駐村幫扶單位如違反紀律,造成不良影響的,直接評定為“差”等次。

      五、組織實施

      駐村幫扶單位的考核工作,由市扶貧開發中心組成考核組,采取“半年一檢查、一年一考核”和隨機抽查的工作機制,對駐村幫扶單位和駐村幫扶工作進行督促檢查,并于每年12月至次年1月開展年度考核工作。

      六、考核方法

      
    堅持“實事求是、客觀公正、注重實績和群眾公認”的原則,全面了解駐村幫扶單位的工作情況。年終考核在駐村幫扶單位自查的基礎上,采取“查、看、聽、評”相結合的方式,定量與定性相結合,綜合評價駐村幫扶單位的工作實績。從2017年開始,每年考核一次,考核結束后,公布考核結果。

      查,即查閱工作臺帳、工作日志、會議記錄、民情日記、貧困戶聯系卡、相關表冊和工作總結等資料。

      看,即實地查看駐村幫扶單位幫助所駐村改善基礎設施條件、發展增收產業等方面的工作情況。

      聽,即由各考核組主持召開村“兩委”班子成員、村民代表和駐村幫扶單位參加的考核會議,由駐村工作隊隊長進行述職。

      評,參加會議的干部群眾對駐村幫扶單位的工作情況進行民主測評。考核組對駐村幫扶單位作出綜合評價。

      具體賦分標準詳見附件:《高平市駐村幫扶單位考核表》。

      七、相關要求

      1、考核組和市、鄉(鎮)、村要高度重視,統籌安排,密切協作,扎實開展考核工作。要安排專人協調配合,主動聯系,及時研究,精心部署,組織人員力量,認真做好考核工作。

      2、《高平市駐村幫扶單位考核表》和駐村幫扶單位年度工作總結由各考核組統一收集、匯總后,連同考核結果一并交市委下鄉辦。

      3、考核組和市、鄉(鎮)、村要在綜合考核基礎上,結合平時掌握了解的情況,推薦駐村幫扶先進單位和個人,并形成典型材料。推薦的先進個人要好中選優,必須是真心實意為群眾解難題、辦實事,事跡典型、成績突出,群眾評價好,示范帶頭作用明顯的。

      4、考核組和市、鄉(鎮)、村要嚴格遵守中央關于改進工作作風、密切聯系群眾八項規定和省、市各項規定,輕車簡從,不準接受任何禮品和宴請。考核工作要認真負責、客觀公正,不能敷衍應付,更不得弄虛作假。

      附:高平市駐村幫扶單位考核表


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